為全面貫徹落實(shí)集團及公司二屆五次職代會(huì )、全面從嚴治黨工作會(huì )議精神，進(jìn)一步統一思想、提高認識、凝心聚力，全力推動(dòng)各項工作取得實(shí)效。日前，投資公司黨委組織開(kāi)展“新理論指引、新賽道發(fā)展、新動(dòng)力沖刺”解放思想大討論活動(dòng)，結合集團黨委3月份“解放思想、實(shí)干擔當學(xué)習實(shí)踐月”活動(dòng)，掀起新一輪解放思想大討論熱潮，為公司實(shí)現“首季開(kāi)門(mén)紅”“月月紅”“全年紅”目標奠定堅實(shí)基礎。對照“六種干部”“發(fā)展形勢怎么看、我們當前怎么辦、公司今后怎么干”等課題，公司網(wǎng)站特開(kāi)辟解放思想“名將”談實(shí)干專(zhuān)欄，刊登部分“名將”員工的學(xué)習感悟和目標方向，推動(dòng)“三將”爭創(chuàng )與解放思想實(shí)干擔當融合共進(jìn)，走實(shí)走深。
解放思想 創(chuàng )新求變
公司安全環(huán)保部部長(cháng) 李明
何謂解放思想，解放思想就是要使自己的思想認識，隨不斷發(fā)展的客觀(guān)實(shí)際變化而變化，敢于實(shí)踐、勇于探索，打破習慣思維，研究新情況、解決新問(wèn)題。解放思想不是一句空口號，而是要落實(shí)到具體行動(dòng)和工作中，我們在工作中會(huì )不斷碰到新情況、新問(wèn)題、新困難，只有思想解放了，才能敢于放開(kāi)手腳，敢于大膽地試，大膽地闖。
解放思想，首先我們要有思想。思想是一種認識， 一種客觀(guān)事物在我們頭腦中認知的反映，并通過(guò)語(yǔ)言、文字、動(dòng)作表達出來(lái)，是一種“思”與“想”的結合。只有通過(guò)不斷學(xué)習，才能形成自己的思想，自覺(jué)做到堅持不懈、持之以恒、學(xué)以致用。只有不斷地學(xué)習，才能不斷地實(shí)現認識再認識，才有可能不斷地實(shí)現思想的解放再解放。通過(guò)學(xué)習，不斷增長(cháng)知識，提高工作水平，適應新形勢、新任務(wù);通過(guò)學(xué)習，開(kāi)闊視野，促進(jìn)工作取得新成效。
二要善于思考?！皩W(xué)而不思則罔”，思考是一種能力，運用自己所學(xué)的知識，按照正確的方法進(jìn)行加工，去粕留精，轉化為自己的東西。在工作中難免遇到困難與挫折，這時(shí)要正確認清形勢，把握好大局,妥善處理好矛盾。要注意溝通方式和方法不能一成不變，要開(kāi)動(dòng)腦筋，要充分運用所學(xué)的知識和工作經(jīng)驗，根據崗位工作職責，積極思考如何打開(kāi)工作局面。
三要勇于實(shí)踐。就是要牢固樹(shù)立“重在行動(dòng)，貴在落實(shí)”的理念，要將學(xué)習與行動(dòng)結合起來(lái)，目的是促進(jìn)工作成效，
把自己的知識和經(jīng)驗體現到工作中去，勇于開(kāi)拓創(chuàng )新，保持奮發(fā)進(jìn)取精神，多深入基層，查找工作存在的問(wèn)題和不足，尋找解決問(wèn)題的方法和路徑，在實(shí)踐中不斷總結和完善已有的經(jīng)驗，提出安全管理的新思路、新方案。
轉變工作作風(fēng) 奮力擔當作為
公司紀委副書(shū)記 錢(qián)敏麗
當下，兩級公司正轟轟烈烈開(kāi)展“解放思想、實(shí)干擔當學(xué)習實(shí)踐月”活動(dòng)，積極掀起開(kāi)展“三新”解放思想大討論活動(dòng)熱潮，對照國有企業(yè)好干部標準以及“六種干部”的不良表現，本人通過(guò)深刻剖析，還存在以下不足：業(yè)務(wù)知識學(xué)習不夠扎實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng )新意識不強、實(shí)干擔當有所欠缺、惰性思想有所抬頭。針對以上存在的問(wèn)題，本人將以此次學(xué)習實(shí)踐月活動(dòng)為契機，強化作風(fēng)建設、履職擔當盡責，以新思想定向領(lǐng)航、以新坐標凝心聚力、以新思路與時(shí)俱進(jìn)、以新?lián)旈_(kāi)拓新局，努力把紀檢監察工作融入到企業(yè)發(fā)展的方方面面。
要著(zhù)眼于“嚴”，積極進(jìn)取，增強責任意識。主動(dòng)適應紀檢監察體制改革，在學(xué)習新知識、提升新能力上樹(shù)標桿，當表率，通過(guò)常態(tài)化開(kāi)展“廉政課堂”、紀檢隊伍“大學(xué)習、大練兵”、紀法知識學(xué)習測試等方式，堅持抓好紀檢監察隊伍建設，強素質(zhì)，增本領(lǐng)，鍛造“忠誠堅定、擔當盡責、遵紀守法、清正廉潔”的監督執紀鐵軍，形成一級帶著(zhù)一級學(xué)、一級做給一級看的良好氛圍，實(shí)現紀檢人從“動(dòng)員學(xué)”到“主動(dòng)學(xué)”、“行內人”到“內行人”、“學(xué)一陣子”到“學(xué)一輩子”的轉變，在學(xué)習中干事，在干事中學(xué)習，努力成為執紀執法的行家里手，推動(dòng)紀檢監察工作高質(zhì)量發(fā)展。
要著(zhù)眼于“實(shí)”，腳踏實(shí)地，樹(shù)立實(shí)干作風(fēng)。紀檢監察干部要弘揚“快拼、硬拼、火拼、巧拼”的工作作風(fēng)，堅持求真務(wù)實(shí)、求實(shí)求細、苦干實(shí)干。在新的歷史和發(fā)展條件下，紀檢監察工作涉及面越來(lái)越廣、任務(wù)越來(lái)越重，要求紀檢監察干部必須時(shí)刻胸懷發(fā)展大局，善于把紀檢監察工作放到黨的全局工作中去把握、去運籌，圍繞黨委、中心工作，及時(shí)跟進(jìn)，努力在參與中搞好監督，在監督中體現服務(wù)，在服務(wù)中履行職責。一件一件抓落實(shí)，一項一項抓成效，干一件成一件，積小勝為大勝，養成腳踏實(shí)地、埋頭苦干的良好習慣。
要著(zhù)眼于“快”，只爭朝夕，提高辦事效率。強化時(shí)間觀(guān)念和效率意識，弘揚“立即行動(dòng)、馬上就辦”的工作理念。一是要爭分奪秒。要樹(shù)立反腐倡廉工作“等不起”、“慢不得”的意識，做到今日事、今日畢。凡是定下的事，就要立即動(dòng)手，決不優(yōu)柔寡斷；凡是部署的事，就要咬住不放，決不瞻前顧后；對著(zhù)手的事，就要一抓到底，決不半途而廢。二是要干出新?tīng)顟B(tài)。善于在工作中刷“存在感”，積極適應形勢變化，保持工作激情、工作思路、工作舉措“在狀態(tài)”；三要時(shí)刻保持“臨戰”狀態(tài)，監督能盯死要害，辦案能辦成精品鐵案；四要熟練運用《條例》《準則》，嚴格遵循程序規定，確保運用精準。
要著(zhù)眼于“新”，開(kāi)拓創(chuàng )新，改進(jìn)工作方法。當前，集團公司和臺北（華茂）公司正處于決勝轉型的關(guān)鍵時(shí)期，紀檢監察要勇立潮頭、迎難而上，為全局經(jīng)濟工作營(yíng)造一個(gè)良好的政治生態(tài)環(huán)境。堅決做到兩級公司的重大決策部署到哪里，紀檢監察就跟進(jìn)到哪里，以“上醫治未病”的指導原理，深化紀檢監察的監督觸手，建立“兩個(gè)責任”落實(shí)追究制度，健全同級監督的長(cháng)效機制，謀劃創(chuàng )新更為有力有效的紀檢監察工作形式，使紀檢監察工作更加科學(xué)、更有效率、更具活力，為企業(yè)實(shí)現美好愿景提供堅強有力的紀律保障！
解放思想謀發(fā)展 實(shí)干擔當創(chuàng )佳績(jì)
公司綜合管理部部長(cháng) 于廣華
根據投資公司黨委部署要求，結合集團“解放思想、實(shí)干擔當學(xué)習實(shí)踐月”活動(dòng)，公司上下正積極開(kāi)展新一輪以“解放思想、提質(zhì)增效、強鏈擴規”為目標的解放思想大討論活動(dòng)，作為綜合管理部的負責人，通過(guò)此次“解放思想”大討論活動(dòng)備受啟發(fā)，為我更好的開(kāi)展綜合管理部的工作明確方向?，F將我個(gè)人的幾點(diǎn)感悟匯報如下：
一、解放思想，認清形勢。
近年來(lái)，隨著(zhù)連云港市經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區的發(fā)展，開(kāi)發(fā)區住建局對于華茂公司管養水平的考核越來(lái)越嚴格，許多工程的發(fā)包都是走網(wǎng)上平臺公開(kāi)招標（今年工程金額超60萬(wàn)就要公開(kāi)招標），以往那種指派工程和轄區內能做的工程越來(lái)越少，這給公司的發(fā)展帶來(lái)嚴峻的挑戰，但同時(shí)也是機遇，如果我們招標團隊業(yè)務(wù)過(guò)硬，工程施工技術(shù)過(guò)硬，后期養護精準到位，就會(huì )承接道越來(lái)越多的工程業(yè)務(wù)，這并不僅僅局限于臺北（華茂）公司片區，可以做新海連公司、華源公司的工程，也可以承接開(kāi)發(fā)區以外的工程，這不僅是我們“破冰”的機遇，也是我們快速發(fā)展的機遇。
在此特殊時(shí)期，公司上下通過(guò)開(kāi)展解放思想大討論活動(dòng)，學(xué)習宣傳貫徹黨的二十大精神，貫徹落實(shí)市委市政府“鞏固增效年”戰略部署，認真學(xué)習集團領(lǐng)導在二屆五次職代會(huì )上講話(huà)精神和全面從嚴治黨工作會(huì )議精神，堅持高質(zhì)發(fā)展為第一要務(wù)，堅持團結奮斗為前行基調，有效掀起“新理論指引、新賽道發(fā)展、新動(dòng)力沖刺”解放思想大討論熱潮，提高思想站位，找準自我定位，為企業(yè)的發(fā)展群策群力，共謀發(fā)展之路。
二、實(shí)干擔當，狠抓落實(shí)。一是創(chuàng )新思維，解放思想意味著(zhù)要摒棄傳統的思維模式，敢于創(chuàng )新。在市政環(huán)衛和綠化養護領(lǐng)域，可以思考如何采用新技術(shù)、新方法來(lái)提高工作效率和質(zhì)量，減少人員，降低生產(chǎn)成本。市政環(huán)衛引入智能環(huán)衛系統，通過(guò)GPS了解環(huán)衛機械的運行情況，通過(guò)“可視”界面了解現場(chǎng)情況，使得環(huán)衛工作更加高效；購置新的清掃機械，提高機械清掃的覆蓋率，提高環(huán)衛養護質(zhì)量，減少現場(chǎng)人工清掃人員，不僅緩解招工難的問(wèn)題，同時(shí)也能降低生產(chǎn)成本；購置專(zhuān)業(yè)的除雪、除冰設備，不僅能提高掃雪除冰的工作效率，同時(shí)也提高針對惡劣天時(shí)的應對能力。
二是主動(dòng)擔當，實(shí)干擔當體現了積極主動(dòng)地承擔責任和任務(wù)。綜合管理部應該勇于面對問(wèn)題，主動(dòng)尋找解決方案，而不是推諉責任。在面對環(huán)衛、綠化養護中的困難時(shí)，主動(dòng)擔當，帶領(lǐng)團隊尋找解決方案，而不是等待上級指示或推諉扯皮；在開(kāi)發(fā)區住建局與各分公司產(chǎn)生的業(yè)務(wù)往來(lái)中，要積極主動(dòng)協(xié)調溝通，做好上傳下達工作，以?xún)?yōu)質(zhì)的養護質(zhì)量回饋開(kāi)發(fā)區住建局的信任，從而樹(shù)立良好的企業(yè)形象。三是團隊合作，這一理念強調了團隊的協(xié)作和合作。團隊合作的好壞對于企業(yè)來(lái)說(shuō)至關(guān)重要，團隊合作順暢，就能更好的完成項目任務(wù)，節省時(shí)間、降低成本，最終取得效益的最大化。
如一個(gè)工程，里面涉及到綠化養護、市政道路、雨污水、路燈電力等項目，單靠一家分公司很難做下去，前期的標書(shū)做起來(lái)都很難，不僅要控制投標價(jià)，還要專(zhuān)業(yè)合理，這就需要幾個(gè)相關(guān)單位、部門(mén)共同來(lái)做這個(gè)事，組織專(zhuān)業(yè)團隊，齊心協(xié)力、共渡難關(guān)。而綜合管理部在這其中就是要做好“穿針引線(xiàn)”的工作，讓大家擰成一股繩，發(fā)揮良好的團隊合作，在以后的投標中接到越來(lái)越多的工程，不斷創(chuàng )造更大的效益。
三、錨定方向,高質(zhì)發(fā)展。
華茂以后的發(fā)展趨勢是向智慧環(huán)衛和機械化作業(yè)發(fā)展，智慧環(huán)衛就是協(xié)調一線(xiàn)員工、機械協(xié)同作業(yè)的大腦，能夠快速、有效的處理各種突發(fā)狀況，環(huán)衛、綠化、市政、工程的工作可以做到每天可視的變化，對于整體工作進(jìn)度的監督可以提供詳實(shí)的數據，智慧環(huán)衛是公司發(fā)展的最終趨勢，而環(huán)保裝備產(chǎn)業(yè)園的建設，則是邁向智慧環(huán)衛的第一步，也是臺北（華茂）快速發(fā)展中的重要一步。加強機械化作業(yè)，不僅是解決現今招工難、用工難的有效方法，同時(shí)也是提升管養水平和養護質(zhì)量的有效手段，以前的人海戰術(shù)已經(jīng)被市場(chǎng)所淘汰，不僅效率低，而且安全隱患也多。提高機械化作業(yè)覆蓋率，不僅可以提升養護質(zhì)量，同時(shí)也可以精簡(jiǎn)人員，降低成本提高利潤率。
通過(guò)此次解放思想大討論活動(dòng)，不僅激發(fā)了我們的思考，同時(shí)也激發(fā)了我們的斗志，我們要發(fā)揚“四再”、“四拼”精神，為臺北（華茂）公司的高質(zhì)發(fā)展貢獻自己的力量，衷心的希望我們的企業(yè)發(fā)展百尺竿頭、越來(lái)越好。