今年以來(lái)，我公司紀委嚴格落實(shí)主體責任、完善教育引導舉措、肩負監督管理責任，切實(shí)強化作風(fēng)建設。

嚴格落實(shí)主體責任。關(guān)注“四風(fēng)”問(wèn)題，鍥而不舍落實(shí)“中央八項規定”精神，倒逼責任的落實(shí)；貫通運用監督執紀“四種形態(tài)”和“一案雙查”，堅決防范和查處“七個(gè)有之”問(wèn)題，嚴查隱形問(wèn)題、不放過(guò)傾向問(wèn)題；開(kāi)展“學(xué)、擺、查、改”整頓活動(dòng)，杜絕推諉扯皮、不敢擔當、敷衍塞責的不良風(fēng)氣，堅持無(wú)禁區、全覆蓋、零容忍，解決發(fā)生在職工群眾身邊的違紀問(wèn)題，切實(shí)強化思想作風(fēng)建設。

完善教育引導舉措。加強廉政理論教育，將廉政學(xué)習內容納入“三會(huì )一課”、黨員集中學(xué)習日等活動(dòng)之中，提高黨員管理人員政治自覺(jué)、思想自覺(jué)、行動(dòng)自覺(jué)；做好重點(diǎn)崗位人員教育，對中層正職以及重點(diǎn)崗位人員，開(kāi)展任前廉潔談話(huà)，增強其廉潔從業(yè)意識；簽訂《廉政承諾書(shū)》，督促其認真履行廉潔自律承諾；注重先進(jìn)示范引導，適時(shí)開(kāi)展先進(jìn)人物宣教、“廉潔之星”評比活動(dòng)，引導黨員管理人員見(jiàn)賢思齊，切實(shí)強化工作作風(fēng)建設。

落實(shí)監督管理責任。開(kāi)展“嵌入式”監督，全程參與市場(chǎng)開(kāi)拓、品牌創(chuàng )建、降本增效等重大事項，開(kāi)展專(zhuān)項檢查，把監督工作做深、做細、做實(shí)；暢通監督渠道，公布舉報電話(huà)、郵箱、微信號，通過(guò)職工群眾發(fā)現黨員管理人員的違規違紀問(wèn)題，發(fā)揮普通職工的監督作用；注重日常監管，關(guān)注黨員管理人員的微信朋友圈，掌握其業(yè)余生活和社交，監督黨員管理人員“八小時(shí)”之外的廉潔自律，切實(shí)強化生活作風(fēng)建設。（金紀）